L’ORIAPA recrute un(e) psychologue

30 juillet 2025 by nemadmin

L’ORIAPA recrute un(e) psychologue pour rejoindre la Plateforme de Répit Est, située à Saint-André. 

Ce poste s’inscrit dans un accompagnement dédié aux proches aidants, avec pour objectif de préserver leur équilibre psychique, leur autonomie et la qualité de la relation avec leurs proches.

Au cœur de ce dispositif, le psychologue mène des entretiens cliniques (au sein de la structure, à domicile ou en partenariat avec d’autres lieux d’accueil), évalue les situations, oriente si nécessaire vers des dispositifs adaptés et anime également des temps collectifs comme le Café des Aidants.

Il participe activement à la dynamique institutionnelle et au développement du réseau partenarial sur le territoire Est.

Pour candidater ou en savoir plus cliquez-ici.

L’ORIAPA aux côtés du CHU pour la prévention des chutes à domicile

10 juillet 2025 by nemadmin

Dans le cadre de ses missions, le Centre de Ressources Territorial du Nord, porté par l’EHPAD ASTERIA, à co-animé les ateliers visant à prévenir les chutes chez les personnes âgée à domicile.

Bravo aux équipes, citoyens et partenaires d’avoir fait de cette journée un moment fort, un temps d’échange et de partage.

Nous remercions les élus de Saint Denis, les acteurs de la Coordination action santé pei du Club intergénérationnel des Camélias, MUTA Santé et le Pôle gérontologique du CHU Félix Guyon, pour l’excellente organisation de cette manifestation.

ORIAPA contribue à l’ innovation sociale 

1 juillet 2025 by nemadmin

Le vendredi 20 juin 2025 l’ORIAPA a présenté ses actions en faveur des aidants lors d’une journée thématique sur l’innovation sociale, organisée par le cabinet AXONE avec le partenariat des acteurs locaux. Les enjeux de cette journées étaient très larges :

Clarifier :
Identifier les caractéristiques clés qui différencient l’innovation sociale des approches classique afin de définir clairement ce qu’est l’innovation sociale.

Sensibiliser :
Révéler l’importance de l’innovation sociale pour répondre aux défis contemporains (insertion, durabilité, inclusion).
Promouvoir une vision plus rigoureuse des projets qualifiés de « sociaux » ou « innovants ».

Mobiliser :
Encourager les acteurs publics, privés et associatifs à s’engager dans des démarches innovantes pour transformer durablement leurs territoires.
Favoriser la collaboration entre divers acteurs (élus, entreprises, associations, citoyens).
S’inscrire dans le cadre de la S5 et en particulier de la feuille de route Sociétés inclusives.

Éduquer :
Permettre aux participants d’intégrer l’innovation sociale dans leurs actions.
Éviter les mauvaises pratiques ou dérives opportunistes.
Présenter des exemples réussis d’innovation sociales, tant au niveau local qu’international.

Permettre un Impact durable :
Valoriser les initiatives d’innovation sociale dans une dynamique mesurable et durable et favoriser l’essaimage.

Encourager l’action locale :
Proposer des solutions adaptées aux spécificités notre territoire.
Insister sur l’importance de la co-construction et de l’intelligence collective.

Renforcer l’écosystème réunionnais d’innovation sociale :
Identifier les acteurs clés et les partenariats possibles pour dynamiser les initiatives.
Mettre en réseau les participants pour favoriser des collaborations futures.

Avec son service de relayage à domicile, l’ORIAPA se mobilise en faveurs des aidants de toutes catégories socio-professionnelles, en contribuant ainsi à l’innovation sociale et aux initiatives inclusives.