L’Étique au service de l’EHPAD et des accueils de jour

9 mars 2021 by Éditeur

Son rôle

Un comité de réflexion éthique est un espace consultatif chargé de conduire une réflexion autonome et de fournir des avis ou recommandations pour aider les professionnels à la prise de position. Il permet de formaliser des principes et lignes de conduite pour l’accompagnement des personnes fragiles ou vulnérables.

En impulsant un échange collégial sur des questions de fond, c’est un vecteur de construction et de cohésion des équipes.

Sa composition

Afin de garantir une pluralité d’expériences et de compétences, le comité réunit des membres issus d’horizons variés : représentants de chaque profil professionnel (soignant, encadrement…), représentants des familles et des usagers, professionnels ressources, membre du conseil d’administration.

Les membres ont désigné leur présidente en la personne de Mme Sanci, cadre de santé

Pourquoi ce comité ?

L’intérêt d’un comité de réflexion éthique est de contribuer humblement, à promouvoir, à susciter cette réflexion éthique au cours                des     pratiques professionnelles. C’est essayer de porter un regard, une écoute, de partager des interrogations sur les pratiques de soins et d’accompagnement, en tenant compte de la morale, du droit et de la déontologie, mais aussi des concepts de « bonnes pratiques ».

Ses rencontres

Le Comité se réunira au minimum 4 fois par an, en fonction des problématiques qui lui seront adressées. La première réunion du Comité de Réflexion Ethique s’est tenue le mercredi 21 octobre dernier.

Comment solliciter le comité de réflexion éthique ?

Vous êtes professionnel ou usager (personnes accompagnées, entourage) et vous avez des doutes sur la position à prendre, des questions d’ordre éthique ou déontologique, face à une situation complexe ou singulière (Fin de vie, refus de soin, droits et libertés …)

Vous pouvez exposer votre difficulté au secrétariat du comité de réflexion éthique (adresse : qualite@oriapa.re) qui se chargera de transmettre votre questionnement aux autres membres du comité pour un examen en séance.

Evaluation interne de l’Accueil de Jour de l’Est

by Éditeur

A l’Accueil de jour de l’Est, l’année 2020 s’est achevée par la finalisation de l’évaluation interne, dans laquelle le service s’était engagé depuis octobre 2019.

L’évaluation interne, si elle est une obligation règlementaire pour les établissements médico-sociaux, est aussi l’occasion pour un service de s’interroger sur son organisation. Ainsi, durant plus d’une année, les professionnels se sont réunis de façon régulière pour comparer leurs pratiques aux attendus d’un référentiel validé et envisager des pistes d’amélioration. Le rapport d’évaluation final a été communiqué à l’ARS et au Conseil départemental.

Dans deux ans, l’évaluation externe de l’ADJ Est, menée par un organisme extérieur habilité par l’Anesm, portera une appréciation sur les conditions de sa mise en œuvre et les actions d’amélioration déployées.

En 2021, c’est au tour de l’EHPAD et de l’ADJ Nord, d’entamer cette phase de diagnostic.

Vaccination

17 février 2021 by Éditeur

L’EHPAD Astéria est entré le 20 janvier 2021 dans la campagne de vaccination contre la COVID-19.

L’investissement de tous les professionnels, la rigueur logistique et la bienveillance ont permis de mener à bien cette opération.

A la fin du mois de mars, ce sont 60% des résidents et 29% des professionnels qui ont été vaccinés.

Pour lutter contre la COVID 19,

protégez-vous et protégez les

personnes les plus fragiles !

La bascule au CESU

2 février 2021 by Éditeur

Jusqu’à présent, les déclarations des rémunérations du salarié du particulier-employeur auprès des services de la CGSS se faisaient de manière trimestrielle. De ce fait, les cotisations sociales étaient payées tous les 3 mois.

Aujourd’hui, le décret n°2019-613 du 19 juin 2019 rend la déclaration mensuelle au CESU obligatoire.

Le CESU est un dispositif accessible sur une plateforme Internet. Il est nécessaire de créer un accès, de renseigner les données obligatoires et d’enregistrer un RIB de compte courant sur lequel le prélèvement des cotisations sera exécuté mensuellement.

Afin de vous accompagner au mieux, les chargés de secteur de l’ORIAPA se chargent de la gestion du compte CESU pour le particulier-employeur. Dans ce cadre, ils vous accompagnent dans la création du compte et de son accès, renseignent les données obligatoires, déclarent mensuellement les heures travaillées, les congés, les arrêts… En ce qui concerne une fin de contrat, les chargés de secteur continuent de déclarer une rupture conventionnelle, un licenciement et se chargent des démarches afférentes.

Pour plus de renseignements sur la bascule au CESU, n’hésitez pas à nous contacter !

Parcours psychomoteur de Saint-André

by Éditeur

L’Accueil de Jour de St-André bénéficie depuis deux mois d’un parcours psychomoteur aménagé à l’extérieur.

Déjà, les personnes accompagnées s’y essaient et apprécient cette petite infrastructure. Deux fois par semaine avec notre psychomotricienne, ou accompagnées par les professionnels de l’ADJ, les personnes jouent d’adresse et d’équilibre pour passer les obstacles les uns après les autres ; il s’agit de franchir un petit pont, de faire un slalom, de découvrir des matériaux divers sous les semelles, de se tenir à des cordes, des chaînes ou des barres. Ce parcours adapté aux personnes âgées est à la fois ludique et diversifié. Il permet de maintenir le tonus musculaire, de renforcer les points d’appui et de travailler l’équilibre de tout le corps. Ce projet a été financé par l’Agence Régionale de Santé, la Conférence des Financeurs et la Fondation Hôpitaux de Paris, Hôpitaux de France via l’opération « + de vies ».

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Les gestes barrières : pour continuer de protéger nos aînés.

by Éditeur

Vous le savez, l’épidémie de COVID 19 continue de sévir. Afin de protéger nos séniors, rien de tel que le maintien des gestes barrières.

Nous savons à présent qu’il est recommandé d’éternuer ou tousser dans son coude, d’utiliser un mouchoir à usage unique, de ne plus saluer en se serrant la main ou en s’embrassant et enfin … de se laver très régulièrement les mains.

Mais sait-on comment faire ?

Afin de lutter efficacement contre tous les types de virus, il est recommandé de se laver les mains pendant 30 secondes à l’eau et au savon.

Cette affiche récapitule les gestes à réaliser afin de ne rien oublier !

Petite astuce : lors de l’utilisation de gel hydro alcoolique, les mêmes gestes s’appliquent, sans rinçage bien sûr !